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时光荏苒，岁月如梭。一转眼，金成从大学校园毕业到工程处参加工作已满一年。根据工程局关于新入职大学毕业生见习期一年的规定，金成到了“转正”的时点，也就是转为有工程处正式编制的正式员工。
这个所谓的编制，虽然不像人们通常所讲政府部门或事业单位的编制那样神秘兮兮，但是也毕竟是一种身份上的认定，区别于临时性的劳务派遣制员工。
在工程处，有正式编制的员工也是要与单位签定劳动就业合同，第一次签五年，五年期满续签的话还签五年，第二次签的五年合同期满再续签的话，第三次签就可以签“无期限”劳动合同了。
因为国家颁布有“同工同酬”的相关规定，正式编制员工与劳务派遣员工就薪资待遇而言，两者并没有明显的差别，但这本身就是一种可以叫作“安全感”的东西，尽管这种“安全感”
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